Vielfalt, Gerechtigkeit, Zugehörigkeit
Wir verpflichten uns einer integrativen Praxisgemeinschaft, die die Menschen, die Teil davon sind, fördert.
Das Frauenzentrum arbeitet daran, unsere Richtlinien, Verfahren und Verhaltensweisen im Einklang mit unserem Engagement für die soziale Gerechtigkeit zu treffen. Als Agentur, die sich für das Eigenkapital von Frauen einsetzt, schätzen wir die Vielfalt von Geschlecht, Alter, Rasse, Größe, Einkommen, Religion, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und Ausdruck, Fähigkeit und Familienstand.
Wir erkennen an, dass Rassismus und Diskriminierung, die unsere Gemeinschaft beeinflussen, in der Gemeinde insgesamt und in unseren eigenen Mauern herausgefordert werden muss. Wir glauben, dass es wichtig ist, dass Personen mit uns zusammenarbeiten, die das breite Spektrum unserer Dienstleistungsbevölkerung widerspiegeln.
Zu diesem Zweck verpflichten wir uns:
Erstellen und pflegen Sie einen sichtbar einladenden, sicheren Raum für alle Mitglieder der Gemeinschaft;
anerkennen, dass das Recht aller, mit Respekt, Würde und Mitgefühl behandelt zu werden;
Stellen Sie sicher, dass Chancengleichheit auf allen Ebenen unserer Organisation die vielfältige Welt widerspiegelt, in der wir leben.
Aktivieren Sie uns aktiv über Diskriminierung, Privilegien, Makro- und Mikroaggressionen, die auf marginalisierte Gemeinschaften und Einzelpersonen gerichtet sind;
Unterstützen Sie die Aussage „Black Lives Matter“ und bekämpfen die weiße Vorherrschaft durch die Verfolgung und Umsetzung antirassistischer Praktiken; Und
Akzeptieren Sie Feedback, das uns für unsere Werte zur Rechenschaft gezogen wird, wenn wir Fehler machen.
Wir wissen, dass dies ein fortlaufender Prozess ist und wir sind der Arbeit verpflichtet, die sie erfordert. Wir laden Sie ein, sich uns an dieser wichtigen Arbeit anzuschließen, indem Sie sich verpflichten, Ihren Teil zu leisten.
Wir ermutigen die Menschen, sich zu äußern, und diejenigen, die dies tun, werden von der Organisation unterstützt. Wir verstehen, dass jeder von verschiedenen Orten und mit unterschiedlichen Maßstäben mit Fragen der sozialen Gerechtigkeit stammt. Wir laden alle ein, sich für das Lernen und das Wachstum mit uns zu verpflichten, während wir den Weg zu effektiven Anwälten fortsetzen.
2024 Intern-Therapeuten
Die DEI -Initiativen des Frauenzentrums werden teilweise vom United Way of Southeastern Michigan finanziert